首都机场集团公司（英文缩写CAH）成立于2002年12月28日，隶属于中国民用航空局，是一家以机场业为核心的跨地域的大型国有企业集团。随着信息化日新月异的发展，信息化建设已日趋成为集团公司可持续发展的旗帜作用。集团门户网站是集团信息化建设的基础，也是信息化建设的重要内容。集团门户网站是集团在网络世界中用以宣传形象、发布信息、维护合作者关系、开展网络互动、交流服务的主要平台，对改变集团管理模式、提高效率、增强竞争力有着重要的促进作用。

      目前旧的网站因无法满足集团对形象、功能、技术、安全等因素的需要，此次集团网站升级定位是重新建立一个技术领先、功能相对完备、安全稳定、符合集团发展需要的、全新的对外形象宣传、交流和服务的平台。

      博卡先锋公司在众多竞标企业中脱颖而出，无论是在实力方面或是以往成功案例方面抑或是设计角度，都是博卡先锋公司能最终获胜的直接原因。博卡先锋公司的《首都机场新网站建设方案》中，网站的整体规划是：

一、在设计上体现“国际”、“机场形象”。

      首都机场集团公司网站在整体设计上要体现集团以科学发展观为统领，实施以机场管理、机场服务保障和机场建设为主业，以航空产业为辅助的发展战略。网站面向社会各界及目标用户群，风格力求简洁明朗，美观大方，从集团的行业、实力、国际化的形象地位出发。

二、在功能方面体现“完善”、“方便”、“前瞻性”、“用户体验”。

1. 视频管理系统：可以实现网站上传、点播视频，要求不论是前台上传、播放还是后台上传、管理都要实现分权管理、方便、易用。

2. 网站专题管理系统：

a) 专题分类管理：专题可以分类管理以保证后续专题的统一管理，并可以自行扩展；

b) 专题的建立：实现用户快速建立各类专题，并实现专题栏目及板块的快速建立；

c) 专题风格模板管理：针对各类专题其风格模板可以根据专题的特征实现各类专题风格模板的个性化，并可保持某类专题模板的统一；

d) 专题发布：管理员在建立专题栏目选择或设计专题模板风格后，即可实现后台专题栏目及板块信息的随意发布；

e) 专题内容管理：专题可以调用各类网站信息，包括新闻、图库、视频以及内容型介绍等，也可以通过后台的新闻、图库、视频及频道管理实现新增内容的上传、编辑和审批发布。

3. 招聘管理系统：

a) 职位的发布：公司各个部门可以在后台发布招聘的职位信息及人数等；管理员可以对发布的信息进行管理，并可指定审批权限。审批后职位才能被发布。

b) 在线应聘：访问者如要应聘，对感兴趣的职位，点击应聘按钮，填写在线应聘表单，信息可直接提交到网站后台数据库，供人力资源管理者备查。

c) 人才库的建立：应聘者除了可以在线应聘外还可以提交简历到门户网站人才库，以供企业作为后备人选；

d) 简历库筛选：按照学历，年龄、性别，应聘职位等快速筛选简历，并可进行组合查询；

e) 数据的导出：管理员可以将应聘人员数据信息导出成Excel文件。